Bir kurumsal kaynak planlaması (ERP), öncelikle şirketlerin maliyetleri kontrol etmek ve şirket hedeflerine ulaşmak için mali durumlarını ve kaynaklarını yönetmelerine yardımcı olmak için kullanılan bir dizi yazılım modülüdür.
ERP sistemleri işletmenin pek çok yönünü yönettiğinden ve genellikle diğer sistemlerle entegrasyon gerektirdiğinden, karmaşık olabilir ve şirketlerin bunun için ERP uzmanları tutmasını gerektirir.
Bir ERP yazılımı, modüllerinden biri aracılığıyla İnsan Kaynaklarına uygulanabilir. Bu sayede İnsan kaynakları süreçleri diğer alanlar ile birlikte yönetilebilir.
Finansal yönetime odaklanan ERP, iş POV’sinden kazançlı faydalar sağlayan bir dizi ana unsur ve özellikten yararlanır.
